Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Küche, Gastronomie oder Lebensmittelverarbeitung, z.B. Koch/Köchin, Gastronomiefachkraft oder vergleichbare Ausbildung; Berufserfahrung in einer Großküche, Gemeinschaftsverpflegung, Betriebsküche, Cateringküche oder einem vergleichbaren Umfeld von Vorteil; Erfahrung in der Organisation von Menüplanung und Auslieferprozessen von Vorteil; Gute Kenntnisse der geltenden Hygiene-, Lebensmittel- und Qualitätsvorschriften, insbesondere HACCP; Selbständiges und organisiertes Arbeiten; Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit; Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein; Freude an der Zubereitung hochwertiger Speisen sowie an der Arbeit in einem strukturierten Küchenbetrieb

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK), Mehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung, Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel), Hohe Genauigkeit, analytisches Denken und Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, gute Kommunikationsfähigkeiten und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Anforderungen: LAP als Tischler, Kunststofftechniker oder einem technischen Beruf; Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil; Technisches Verständnis; Selbständigkeit, Genauigkeit; Flexibilität (evlt. 2-Schicht), Teamfähigkeit

Anforderungen: Ausbildung in der Textilverarbeitung; (Schneider*in, Raumausstatter*in oder Abschluss einer Textilschule); Meisterausbildung von Vorteil; Zuverlässigkeit, selbständiges und gewissenhaftes Arbeiten; hohe Teamfähigkeit, soziale Kompetenz; EDV - Grundkenntnisse

Anforderungen:‍ Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung von Vorteil; Selbständiges Arbeiten; Hohes Maß an Zuverlässigkeit

Anforderungen: Abgeschlossene Berufs- oder Schulausbildung – bevorzugt im Bereich Reinigung; Berufserfahrung im Bereich Reinigung; Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift; Schwindelfrei und Erfahrung mit Hubsteiger erwünscht; Führerschein B; Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise; Belastbarkeit, Lernbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe; Flexibilität – Bereitschaft zu Arbeitsleistungen an Randzeiten (früh morgens, später Nachmittag, …), keine Nachtarbeit

Anforderungen: abgeschlossene Berufsausbildung als Schilderhersteller*in bzw. Werbetechniker*in & Beschriftungsdesigner*in mit einschlägiger Berufserfahrung von Vorteil; oder Facharbeiter*in einer vergleichbaren Ausbildung; gute EDV-Anwenderkenntnisse, wie z.B. Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Corel Draw, Flexi Sign, sind wünschenswert; Erfahrung in der Produktion von Werbetechnik Produkten, Montage von Schildern und KFZ-Beschriftungen von Vorteil; Teamgeist, Eigenmotivation und Bereitschaft Verantwortung für deine Arbeit und das Gesamtergebnis zu übernehmen; Leistungsbereitschaft und Flexibilität in der Arbeitszeit sowie hohe Belastbarkeit in Stoßzeiten

Anforderungen: Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre bzw. HTL) bevorzugt Maschinenbau, Metalltechnik, Mechatronik; Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im technischen Bereich; 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Arbeitsvorbereitung wünschenswert; Fundierte Office-Kenntnisse, sowie Anwenderkompetenz technischer Programme(z.B.: Solid Edge, AutoCAD,…); Erfahrung im Umgang mit Normen bzw. entsprechende Einarbeitungsbereitschaft; Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung; Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift: Gute Koordinationsfähigkeit und hohe Teamfähigkeit; Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise; Belastbarkeit, Lernbereitschaft und schnelle Auffassungsaufgabe‍

Anforderungen: Abgeschlossene Berufs- oder Schulausbildung im Textilbereich, z.B. Lehrabschluss, Fachschule, usw.; Mehrjährige Erfahrung als Näher/in bzw. Schneider/in in der Bearbeitung unterschiedlicher Textilien; Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise; Handwerkliches Geschick und Flexibilität; Gute Koordinationsfähigkeit und hohe Teamfähigkeit; Belastbarkeit, Lernbereitschaft und schnelle Auffassungsaufgabe

ANFORDERUNGEN: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder Textilsektor (Lehre bzw. Matura); Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst; Grundverständnis und idealerweise Berufserfahrung im Textilbereich; Fundierte Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, Outlook); Anwenderkenntnisse ERP-System von Vorteil (bevorzugt proAlpha); Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung; Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Gute Koordinationsfähigkeit, hohe Teamfähigkeit sowie selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise

Anforderungen: Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B. LAP, Fachschule, …) im Bereich Produktion, z.B.: Fertigungstechnik, Mechatronik, Metall- oder Elektrotechnik usw.; Meisterprüfung oder vergleichbare weiterführende Ausbildung (z.B. HTL, Studium) wünschenswert bzw. Engagement diese zeitnah nachzuholen; Mehrjährige Führungserfahrung in einem Produktionsbetrieb erforderlich; Erfahrung in den Bereichen Lean-Management, Prozessmanagement usw. von Vorteil; Selbständiges und organisiertes Arbeiten; Flexibilität, hohe persönliche Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit; Team- und Konfliktfähigkeit, Zielorientierung und Umsetzungsstärke;

Anforderungen: Abgeschlossene technische Ausbildung im metallverarbeitenden Bereich (z.B. HTL/FH im Bereich Maschinenbau, Metalltechnik, Automatisierungstechnik, …); Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb in der Metallindustrie; Kundenorientierte und vertriebsstarke Persönlichkeit; Kommunikationsstärke und selbstsicheres Auftreten; Strategisches Denken und unternehmerisches Handeln; Methodenkompetenz im Bereich Prozess- und Projektmanagement; Reisebereitschaft (überwiegend national) und verhandlungssicheres Englisch‍;

Mitarbeiter:in für Textil (m/w/d) für den Standort Gmünd: Mehrjährige Erfahrung/Interesse im Textilbereich, z.B.: Näharbeiten, Zuschnitt usw.; Näharbeiten mit einer Industrienähmaschine; Deutschkenntnisse auf Niveau B1/B2; Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise; Handwerkliches Geschick und Flexibilität; Gute Koordinationsfähigkeit und hohe Teamfähigkeit; Belastbarkeit, Lernbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe

Teamleiter*in Blechbearbeitung (m/w/d): Abgeschlossene Berufsausbildung Metallberuf (bevorzugt Schlosser*in bzw. Metalltechniker*in – Blechtechniker*in); Mind. 5 Jahre berufseinschlägige Erfahrung in einem produzierenden Metallbetrieb; Führungserfahrung auf Teamleiterniveau (10-15 direkte Mitarbeiter*innen); Erfahrung in der Durchführung von Projekten, sowie im Prozessmanagement (inkl. Anwendung moderner Prozessmanagement-Techniken, Lean-Management-Methoden, usw.); Hohe persönliche Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit; Konfliktfähigkeit, Zielorientierung und Umsetzungsstärke

Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung in einem holzverarbeitenden Beruf; Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Projekten im Holzbereich; Fortgeschrittene IT-Kenntnisse (MS Office, ERP-Systeme, AutoCAD); Selbständiger und gewissenhafter Arbeitsstil; Hohes Engagement und Lösungsorientierung; Kommunikationsfreude und hohe Kund:innenorientierung; Führerschein B und Reisebereitschaft

Anforderungen: Abgeschlossene Lehre in einem holzverarbeitenden Beruf; Allgemeine Tischlereikenntnisse; Praxis bzw. Bereitschaft zur Aneignung von CNC-Kenntnissen; PC-Kenntnisse von Vorteil; Bereitschaft zur 2-Schicht-Arbeit (Einsatz vorwiegend in der Tagschicht); Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung sowie hohes Qualitätsbewusstsein; Keine Hebeeinschränkung; Führerschein B

Anforderungen: mind. 30 % Minderung der Erwerbsfähigkeit; Keine Hebeeinschränkung; Praxis in der Reinigung; gute Deutschkenntnisse; Zuverlässigkeit; Kunden-Orientierung; einwandfreier Leumund; gepflegtes Erscheinungsbild; Führerschein B von Vorteil

Anforderungen: Abgeschlossene Lehrausbildung zum Maurer; Mehrjährige Berufserfahrung im Hochbau; Selbstständige und umsichtige Arbeitsweise; Allgemeine Kenntnisse bei Sanierungen sowie inder Baustellenabwicklung; Führungskompetenz und Teamfähigkeit; Körperliche Belastbarkeit und keine Hebeeinschränkung; Führerschein B notwendig‍

Anforderungen: Abgeschlossene Tischlerlehre; Keine Hebeeinschränkung; Erfahrung mit Plattensägen, idealerweise HPO (Schelling); Führerschein B sowie Staplerführerschein; Teamfähigkeit und Belastbarkeit; Bereitschaft zur Schichtarbeit

Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung in einem holzverarbeitenden Beruf; Ausbildung zum CNC-Techniker; Einschlägige Berufserfahrung; Ausgezeichnete EDV-Kenntnisse (NC Hops von Vorteil); Bereitschaft zur fallweisen Schichtarbeit‍

Anforderungen: Mindestens 30% Minderung der Erwerbsfähigkeit; Keine gravierende Hebeeinschränkung; Handwerkliches Geschick; Teamfähigkeit; Führerschein B erforderlich

Anforderungen:‍mind. 30 % Minderung der Erwerbsfähigkeit; Praxis in der Reinigung keine Einschränkung im Bewegungsapparat; Gute Deutschkenntnisse Zuverlässigkeit Kunden-Orientierung und Teamfähigkeit; Einwandfreier Leumund; Gepflegtes Erscheinungsbild

Anforderungen: Mindestens 30% Minderung der Erwerbsfähigkeit; Handwerkliches Geschick und körperliche Belastbarkeit; Keine Hebe- sowie motorische Einschränkung; Führerschein B erforderlich; Teamfähigkeit;

Anforderungen: Mind. 30% Minderung der Erwerbsfähigkeit; Zeitliche Flexibilität aufgrund Wechseldienst erforderlich; Praxis in der Reinigung; Gute Deutschkenntnisse; Zuverlässigkeit; Freundliches Auftreten und Kundenorientierung; Einwandfreier Leumund; Gepflegtes Erscheinungsbild Führerschein B und eigener PKW

Meine Aufgaben:‍‍ Beaufsichtigung der gesamten Büro- und Gebäude-Infrastruktur, inkl. Funktionskontrolle der Anlagen und technischen Einrichtungen sowie Inspektionsrundgänge; Eigenständige Wartung und Überwachung der Reparatur von haustechnischen Anlagen durch externe Dienstleister; Koordination und Dokumentation externer Wartungs- und Reparaturarbeiten; Erledigung von Botendiensten und kleineren Besorgungen; Durchführung kleinerer Reparaturarbeiten; Verantwortung für die Pflege des gesamten Firmenareals (Innen- wie Außenbereich) samt Firmenparkplätzen; Brandschutz‍; Anforderungen: Erwerbsminderung von mind. 30%; Abgeschlossene handwerkliche Lehrausbildung, idealerweise im Bereich Elektro- oder Installationstechnik; Berufliche Praxis; Gute EDV-Kenntnisse (Outlook, Word)Lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise; Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten und zum Sprinklerwart bzw. Bereitschaft zur Absolvierung einschlägiger Kurse; Teamfähigkeit und körperliche Belastbarkeit; Führerschein B unbedingt erforderlich

Ihre Aufgaben: Selbständige Auftragsbearbeitung und technische Ausarbeitung von Raumakustikprojekten; Projektkoordination und -entwicklung mit Kund*innen; Projektbezogene Durchführung der Arbeitsvorbereitung; Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf und Produktion‍; Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung in einem holzverarbeitenden Beruf; Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Projekten im Holzbereich; Erfahrung im Bereich Raumakustik wünschenswert; Fortgeschrittene IT-Kenntnisse (MS Office, ERP-Systeme, AutoCAD)Selbständiger und gewissenhafter Arbeitsstil; Hohes Engagement und Lösungsorientierung; Kommunikationsfreude und hohe Kund:innenorientierung; Führerschein B und Reisebereitschaft (ca. 20 %)‍

Anforderungen Tischlerei-Facharbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Lehrlingsausbildung: Abgeschlossene Lehre zum/zur Tischler:in oder Meisterprüfung, Einschlägige Berufserfahrung, speziell Erfahrung im industriellen Möbelbau; Hohe soziale Kompetenz, Teamorientierung und Durchsetzungsfähigkeit; CNC-Kennnisse vorteilhaft; Führerschein B

Anforderungen: Freude an praktischer Arbeit und abwechslungsreichen Aufgaben; Handwerkliches Geschick und Interesse an kleinen technischen Tätigkeiten; Zuverlässigkeit, sorgfältige Arbeitsweise und Teamgeist; Körperliche Belastbarkeit im Rahmen Ihrer persönlichen Möglichkeiten; Führerschein B;

Anforderungen:Mehrjährige operative Führungs- und VertriebserfahrungIdealerweise Erfahrung/Netzwerk in der Medizintechnik oder einem technischen ProduktionsumfeldUnternehmerisches Denken und ausgeprägte KundenorientierungStrukturierte, lösungsorientierte und innovative ArbeitsweiseSouveränes, verbindliches und überzeugendes AuftretenFreude an der Führung vielfältiger Teams und an aktiver Geschäftsentwicklung‍

Wer wir sind: Die GWS ist ein bedeutender Arbeitgeber für Menschen mit Beeinträchtigung im Bundesland Salzburg. Als größter Integrativer Betrieb Österreichs beschäftigen wir an drei Standorten rund 520 Mitarbeiter*innen. Bei uns steht der Mensch mit seinen Potentialen und Fähigkeiten im Vordergrund. Wir pflegen einen respektvollen, wertschätzenden Umgang, stehen für Chancengleichheit und begegnen uns auf Augenhöhe.‍; Dein Zivildienst in der GWS: Du willst einen spannenden Zivildienst ableisten und geregelte Arbeitszeiten? Du willst deine Persönlichkeit im größten Integrativen Betreib Österreichs einbringen und selbst dabei was lernen? Dann bist du bei uns genau richtig! Deine Möglichkeiten variieren von Küchen-, Lager,- und IT –Tätigkeiten administrative Mitarbeit Hilfsdiensten beim Behindertentransport Hilfsdiensten bei Warenlieferungen Nütze unser Online-Formular auf www.gws.at oder sende uns deine Unterlagen per Mail an personal@gws.at. Wir freuen uns auf deine Anfrage!‍; Deine Benefits: Flexible Arbeitszeiten Gesundheit am Arbeitsplatz Hauseigene Verpflegung Gute Infrastruktur Stärkendes Umfeld

Anforderungen: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK); mehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung; sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel); hohe Genauigkeit, analytisches Denken und Zuverlässigkeit; Teamfähigkeit, gute Kommunikationsfähigkeiten und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Anforderungen: Abgeschlossene Tischlerausbildung oder vergleichbare handwerkliche Qualifikation; Berufserfahrung im Bereich Möbelbau, Montage und Sanierung von Vorteil; Fachkenntnisse im Bodenlegen; Handwerkliches Geschick sowie selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise; Technisches Verständnis und gutes räumliches Vorstellungsvermögen; Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und kundenorientiertes Auftreten; Führerschein der Klasse B erforderlich;

Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Tischler:in, idealerweise mit Schwerpunkt MöbelbauMehrjährige Berufserfahrung in der Tischlerei von VorteilPräzise, sorgfältige und qualitätsbewusste ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung

Anforderungen: Teamorientiertes Handeln und soziale Kompetenz; Freude am Umgang mit Kund:innen; Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative; gepflegtes und freundliches Auftreten; Grundlegende MS-Office Kenntnisse; Berufserfahrung im Lebensmittelhandel

Ihre Aufgaben: Unterstützung der Projektleitung bei der Umsetzung von Kundenprojekten; Planung, Koordination und Abwicklung von Objekteinrichtungen; Material- und Produktionsplanung für einen reibungslosen Fertigungsprozess; Optimierung von Kundenaufträgen hinsichtlich Qualität, Kosten und Effizienz; CAD-Konstruktion und Erstellung technischer Zeichnungen; ‍Anforderungen: Abgeschlossene technische Ausbildung im Holzbereich; Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) in einer vergleichbaren Position; Erfahrung in der Produktionssteuerung und Auftragsabwicklung; Sehr gute CAD- und MS-Office-Kenntnisse; Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise; Teamgeist, Flexibilität und hohe Eigeninitiative

Ihre Aufgaben: Eigenständiges Rüsten und Programmieren von 5-Achs-Bearbeitungszentren; Fertigung von Maschinenbauteilen nach technischen Zeichnungen; Selbständige Qualitätskontrollen und Dokumentation der Fertigungsparameter; Bedienung und Wartung unserer Produktionsmaschinen; Herstellung von Einzelteilen, Kleinserien und Prototypen‍; Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Metalltechnik; Praktische Erfahrung im Drehen und Fräsen; Fundierte Kenntnisse in der Programmierung von Heidenhainsteuerungen; Ausgeprägte Fachkenntnisse in der Zerspanungstechnik; Zuverlässige, strukturierte und präzise Arbeitsweise; Bereitschaft zur Arbeit in der Nachmittagsschicht‍‍

Erfahrung als Wäschereihilfskraft von Vorteil; Zuverlässigkeit, selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten; hohe Einsatzbereitschaft; Flexibilität und Belastbarkeit, Lernbereitschaft; hohe Teamfähigkeit

Anforderungen: Erfahrung im Metallbereich oder handwerkliches Geschick; Technisches Verständnis und sorgfältige Arbeitsweise; Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit;

Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung; Erfahrung im Bereich Lager; Genaues Arbeiten und schnelles Auffassungsvermögen; ERP-Kenntnisse (EDV-Warenwirtschaftssysteme), Führerschein B; Staplerschein

Anforderungen: abgeschlossene technische Ausbildung von Vorteil; gute Kenntnisse in der Bedienung von Abkantpressen; Genauigkeit; selbständiges verantwortungsvolles Handeln sowie schnelles Auffassungsvermögen; Flexibilität

Anforderungen: abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich; mehrjährige Berufserfahrung als Schlosser / Schweißer; körperliche Belastbarkeit

Servicemitarbeiter (m/w/d) Werkstück Vomp mit Postpartner: touristische Berufsausbildung von Vorteil; ausgeprägtes Verkaufs- und Organisationstalent; freundlich, engagiert, zeitlich flexibel und belastbar; Teamgeist und hohe Kunden- und Serviceorientierung; gute MS-Office Kenntnisse; Leidenschaft für Regionalität, Backen oder Nachhaltigkeit von Vorteil

Mitarbeiter:in Lagerlogistik (m/w/d) Voll-/Teilzeit - Imst | körperlich belastbar; grundlegende Deutschkenntnisse; technisches Verständnis; Erfahrung im Bereich Lager mit Lagerverwaltungssystemen und Fördertechnik von Vorteil; Staplerschein von Vorteil; Organisationsgeschick und sorgfältig genaue Arbeitsweise; Teamfähigkeit

Mitarbeiter:in Schweißroboter Imst (m/w/d) | Erfahrungen im Metallbereich und/oder in der Schweißtechnik; Berufserfahrung im Produktionsumfeld von Schlossern/ Schweißern von Vorteil; Kenntnisse im MIG/ MAG-Schweißen wünschenswert; Körperliche Belastbarkeit; technisches Verständnis und handwerkliches Geschick

Anforderungen: Erfahrung in der Montage oder Produktion von Vorteil; handwerkliches Geschick; Technisches Verständnis und sorgfältige Arbeitsweise; Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Montagehelfer:in Vomp, Tirol: Erfahrung in der Montage oder Produktion von Vorteil; handwerkliches Geschick; Technisches Verständnis und sorgfältige Arbeitsweise; Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Anforderungen: einschlägige Berufserfahrung in der Gastronomie; gute Deutschkenntnisse; gute Arbeitseinstellung und Teamfähigkeit; Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Menschen mit Behinderung; Kommunikationsfähigkeit, Lernfähigkeit und Pünktlichkeit; Freundlichkeit, Höflichkeit und gepflegtes äußerliches Erscheinungsbild; Bereitschaft zum Wochenenddienst

Anforderungen: eine abgeschlossene Ausbildung als Köchin/Koch sowie Berufserfahrung bilden die Grundlage Ihrer Qualifikation; idealerweise haben Sie die Ausbilderprüfung bereits erfolgreich absolviert; Erfahrung im Bereich sozialökonomischer Projekte ist von Vorteil – alternativ bringen Sie die Bereitschaft mit, sich in dieses spannende Feld einzuarbeiten; Freude an der Arbeit in einem vielfältigen Team sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein zeichnen Sie aus; Sie sind flexibel einsetzbar und zeigen Bereitschaft zu Wochenend- und Wechseldiensten; sehr gute Deutschkenntnisse, Kommunikationsstärke, Freundlichkeit und Pünktlichkeit runden Ihr Profil ab

Anforderungen: einschlägige Berufserfahrung in der Gastronomie; Freude an der Arbeit in einem vielfältigen und inklusiven Team; Entscheidungsfreude und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen; Verlässlichkeit, eine genaue Arbeitsweise und Interesse daran, Neues zu lernen; Freundlichkeit, Pünktlichkeit und ein gepflegtes Erscheinungsbild; Flexibilität sowie Bereitschaft zu Wochenenddiensten; sehr gute Deutschkenntnisse, ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten

Anforderungen: Sie bringen Berufserfahrung in der Gastronomie mit, idealerweise im Catering-Bereich. Sie arbeiten gerne im Team und begegnen Menschen stets mit Respekt, Geduld und Wertschätzung. Servicequalität, Kund:innenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft sind Ihnen wichtig. Auch in stressigen Situationen bleiben Sie organisiert und lösungsorientiert. Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Sie bringen grundlegende EDV-Kenntnisse mit. Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B mit Fahrpraxis. Unsere Arbeitszeiten sind in der Regel von Montag bis Freitag und richten sich nach wechselnden, gemeinsam abgestimmten Dienstplänen. Für Veranstaltungen bringen Sie zeitliche Flexibilität mit, da gelegentlich auch Abend- oder Wochenenddienste anfallen können.

Anforderungen: Eine zertifizierte Trainer:innen-Ausbildung bildet die fachliche Basis deiner Qualifikation; Du hast Erfahrung in der Erwachsenenbildung mit Schwerpunkt Kommunikation - idealerweise in einem inklusiven und arbeitsmarktpolitischen Umfeld; Digitale Themen liegen dir und du verstehst es, Inhalte verständlich, geduldig und praxisnah zu vermitteln; Deine Arbeitsweise ist strukturiert und lösungsorientiert, gleichzeitig begegnest du Menschen mit viel Empathie und Wertschätzung; Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau und kannst Inhalte rund um Sprache und Kommunikation klar, praxisnah und teilnehmer:innenorientiert vermitteln; Zusätzliches Plus: Interesse an Gender Mainstreaming und Diversity Management

Sous-Chef:in (w/m/d), Standort FORTUNA Schlosspark, in 1120, 38,5 WStd | Eine abgeschlossene Ausbildung als Köchin/Koch sowie erste Berufserfahrung bilden die Grundlage Ihrer Qualifikation | Erfahrung in sozialökonomischen Gastro-Projekten ist von Vorteil | Sie begeistern sich für den sozialen Auftrag von wienwork und arbeiten mit Freude in einem vielfältigen, inklusiven Umfeld. Sie sind bereit, auch an Sonn- und Feiertagen zu arbeiten | Grundlegende Computerkenntnisse |Sehr gute Deutschkenntnisse, Kommunikationsstärke und eine ausgeprägte Gastgeber-Mentalität runden Ihr Profil ab

Ihre Aufgaben: selbständiges Abwickeln von Kund:innenaufträgen; verantwortlich für die fachliche und professionelle Ausführung der Arbeiten; koordinierte Zusammenarbeit mit anderen Gewerken; Einsatzorte: Wien, Niederösterreich und Burgenland

Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Lagerwirtschaft oder einer vergleichbaren Qualifikation; alternativmehrjähriger Berufserfahrung in der Logistik, idealerweise in leitender Position. Praxis im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und sichere EDV-Anwenderkenntnisse (ERP-Systeme, MS Office, BMD-Kenntnisse von Vorteil).Führungskompetenz und Teamorientierung – Sie leiten Ihr Team in einem inklusiven Arbeitsumfeld wertschätzend und verbinden Empathie mit Klarheit sowie lösungsorientiertem Denken. Sie überzeugen durch Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit. Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1) runden Ihr Profil ab - ein Staplerschein ist dabei ein willkommenes Plus.