Ihr Anforderungsprofil: Fachsozialbetreuer*in mit LAP in technischem Beruf LAP in technischem Beruf z.B: Metall/Elektro usw. Eine behindertenspezifische Ausbildung (z.B. Fachsozialbetreuer*in) ist von Vorteil; Hohe soziale Kompetenz; Berufserfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen von Vorteil; Flexibilität und teamorientiertes Arbeiten sollten zu Ihren Stärken zählen; ICF-Kenntnisse von Vorteil; Ein makelloses polizeiliches Führungszeugnis; Hervorragende Deutschkenntnisse; EDV - Kenntnisse; Führerschein B

Anforderungen: Abgeschlossene Berufs- oder Schulausbildung im Textilbereich, z.B. Lehrabschluss, Fachschule, usw.; Mehrjährige Erfahrung als Näher/in bzw. Schneider/in in der Bearbeitung unterschiedlicher Textilien; Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise; Handwerkliches Geschick und Flexibilität; Gute Koordinationsfähigkeit und hohe Teamfähigkeit; Belastbarkeit, Lernbereitschaft und schnelle Auffassungsaufgabe

Anforderungen: abgeschlossene Berufsausbildung als Schilderhersteller*in bzw. Werbetechniker*in & Beschriftungsdesigner*in mit einschlägiger Berufserfahrung von Vorteil; oder Facharbeiter*in einer vergleichbaren Ausbildung; gute EDV-Anwenderkenntnisse, wie z.B. Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Corel Draw, Flexi Sign, sind wünschenswert; Erfahrung in der Produktion von Werbetechnik Produkten, Montage von Schildern und KFZ-Beschriftungen von Vorteil; Teamgeist, Eigenmotivation und Bereitschaft Verantwortung für deine Arbeit und das Gesamtergebnis zu übernehmen; Leistungsbereitschaft und Flexibilität in der Arbeitszeit sowie hohe Belastbarkeit in Stoßzeiten

Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Schilderhersteller*in bzw. Werbetechniker*in & Beschriftungsdesigner*in mit einschlägiger Berufserfahrung von Vorteil | Oder Facharbeiter*in einer vergleichbaren Ausbildung | Sehr gute EDV Anwenderkenntnisse, wie z.B. Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Corel Draw, Flexi Sign, sind wünschenswert | Erfahrung in der Produktion von Werbetechnik Produkten, Montage von Schildern und KFZ-Beschriftungen von Vorteil | Teamgeist, Eigenmotivation und Bereitschaft Verantwortung für Deine Arbeit und das Gesamtergebnis zu übernehmen | Leistungsbereitschaft und Flexibilität in der Arbeitszeit sowie hohe Belastbarkeit in Stoßzeiten

ANFORDERUNGEN: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder Textilsektor (Lehre bzw. Matura); Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst; Grundverständnis und idealerweise Berufserfahrung im Textilbereich; Fundierte Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, Outlook); Anwenderkenntnisse ERP-System von Vorteil (bevorzugt proAlpha); Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung; Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Gute Koordinationsfähigkeit, hohe Teamfähigkeit sowie selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise

Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung in einem holzverarbeitenden Beruf; Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Projekten im Holzbereich; Fortgeschrittene IT-Kenntnisse (MS Office, ERP-Systeme, AutoCAD); Selbständiger und gewissenhafter Arbeitsstil; Hohes Engagement und Lösungsorientierung; Kommunikationsfreude und hohe Kund:innenorientierung; Führerschein B und Reisebereitschaft

Anforderungen: mind. 30 % Minderung der Erwerbsfähigkeit; Keine Hebeeinschränkung; Praxis in der Reinigung; gute Deutschkenntnisse; Zuverlässigkeit; Kunden-Orientierung; einwandfreier Leumund; gepflegtes Erscheinungsbild; Führerschein B von Vorteil

Anforderungen: Abgeschlossene Lehrausbildung zum Maurer; Mehrjährige Berufserfahrung im Hochbau; Selbstständige und umsichtige Arbeitsweise; Allgemeine Kenntnisse bei Sanierungen sowie inder Baustellenabwicklung; Führungskompetenz und Teamfähigkeit; Körperliche Belastbarkeit und keine Hebeeinschränkung; Führerschein B notwendig‍

Anforderungen: Abgeschlossene Tischlerlehre; Keine Hebeeinschränkung; Erfahrung mit Plattensägen, idealerweise HPO (Schelling); Führerschein B sowie Staplerführerschein; Teamfähigkeit und Belastbarkeit; Bereitschaft zur Schichtarbeit

Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung in einem holzverarbeitenden Beruf; Ausbildung zum CNC-Techniker; Einschlägige Berufserfahrung; Ausgezeichnete EDV-Kenntnisse (NC Hops von Vorteil); Bereitschaft zur fallweisen Schichtarbeit‍

Anforderungen: Mindestens 30% Minderung der Erwerbsfähigkeit; Keine gravierende Hebeeinschränkung; Handwerkliches Geschick; Teamfähigkeit; Führerschein B erforderlich

Anforderungen: mind. 30 % Minderung der Erwerbsfähigkeit; Keine Hebeeinschränkung; Praxis in der Reinigung; gute Deutschkenntnisse; Zuverlässigkeit; Kunden-Orientierung; einwandfreier Leumund; gepflegtes Erscheinungsbild; Führerschein B von Vorteil

Anforderungen: Mind. 30% Minderung der Erwerbsfähigkeit; Zeitliche Flexibilität aufgrund Wechseldienst erforderlich; Praxis in der Reinigung; Gute Deutschkenntnisse; Zuverlässigkeit; Freundliches Auftreten und Kundenorientierung; Einwandfreier Leumund; Gepflegtes Erscheinungsbild Führerschein B und eigener PKW

Anforderungen: Mind. 30% Minderung der Erwerbsfähigkeit; Abgeschlossene Ausbildung zum Tischler oder in einem artverwandten Beruf; Mehrjährige Berufspraxis bzw. Bereitschaft zur Aneignung entsprechender Fachkenntnisse; Keine Trage- und Hebeeinschränkung; Teamfähigkeit; Führerschein B

Anforderungen Tischlerei-Facharbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Lehrlingsausbildung: Abgeschlossene Lehre zum/zur Tischler:in oder Meisterprüfung, Einschlägige Berufserfahrung, speziell Erfahrung im industriellen Möbelbau; Hohe soziale Kompetenz, Teamorientierung und Durchsetzungsfähigkeit; CNC-Kennnisse vorteilhaft; Führerschein B

Anforderungen: Erfahrung und/oder Ausbildung im Reinigungsbereich; Selbständigkeit, Zuverlässigkeit und Genauigkeit; Engagiertes und freundliches Auftreten, gute Deutschkenntnisse; FS B von Vorteil; Bereitschaft zum Wochenend- und Feiertagsdienst; Arbeitszeit 06:30 – 11:00 Uhr;

Anforderungen: Abgeschlossene technische AusbildungTechnisches Verständnis und handwerkliches Geschick für Maschinen Gebäude und TechnikGute MS Office KenntnisseSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseFähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit in einem kleinen TeamFührerscheinklasse B

Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Gebäudetechnik / Elektrotechnik bzw. vergleichbare Qualifikation; Wünschenswert Erfahrung in Hausleittechniksystemen; Handwerkliches Geschick; CAD-Kenntnisse von Vorteil; Genaue und eigenverantwortliche Arbeitsweise; Gute EDV-Kenntnisse; FS B

Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personal, Recht, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation; Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich; Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz; Gute Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht; Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise; Interesse an modernen HR-Themen; Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen aktiv mitzugestalten; Proaktive und verantwortungsbewusste Persönlichkeit‍

Anforderungen: Freude an praktischer Arbeit und abwechslungsreichen Aufgaben; Handwerkliches Geschick und Interesse an kleinen technischen Tätigkeiten; Zuverlässigkeit, sorgfältige Arbeitsweise und Teamgeist; Körperliche Belastbarkeit im Rahmen Ihrer persönlichen Möglichkeiten; Führerschein B;

Wer wir sind: Die GWS ist ein bedeutender Arbeitgeber für Menschen mit Beeinträchtigung im Bundesland Salzburg. Als größter Integrativer Betrieb Österreichs beschäftigen wir an drei Standorten rund 520 Mitarbeiter*innen. Bei uns steht der Mensch mit seinen Potentialen und Fähigkeiten im Vordergrund. Wir pflegen einen respektvollen, wertschätzenden Umgang, stehen für Chancengleichheit und begegnen uns auf Augenhöhe.‍; Dein Zivildienst in der GWS: Du willst einen spannenden Zivildienst ableisten und geregelte Arbeitszeiten? Du willst deine Persönlichkeit im größten Integrativen Betreib Österreichs einbringen und selbst dabei was lernen? Dann bist du bei uns genau richtig! Deine Möglichkeiten variieren von Küchen-, Lager,- und IT –Tätigkeiten administrative Mitarbeit Hilfsdiensten beim Behindertentransport Hilfsdiensten bei Warenlieferungen Nütze unser Online-Formular auf www.gws.at oder sende uns deine Unterlagen per Mail an personal@gws.at. Wir freuen uns auf deine Anfrage!‍; Deine Benefits: Flexible Arbeitszeiten Gesundheit am Arbeitsplatz Hauseigene Verpflegung Gute Infrastruktur Stärkendes Umfeld

Aufgaben & Verantwortlichkeiten: Eigenständiges Rüsten und Programmieren von CNC-Bearbeitungszentren | Fertigung von Maschinenbauteilen nach technischen Zeichnungen | Selbständige Qualitätskontrollen und Dokumentation der Fertigungsparameter | Bedienung und Wartung unserer Produktionsmaschinen | Einzelteilfertigung und Serienfertigung in unseren Produktionslinien | Fähigkeiten & Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Metalltechnik | Praktische Erfahrung insbesondere im Drehen | Sehr gute praktische Programmierkenntnisse auf Siemenssteuerungen | Sehr hohe Fachkenntnisse in der Zerspanungstechnik | Strukturierte, präzise und zuverlässige Arbeitsweise | Bereitschaft zur Schichtarbeit

Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Tischler:in, idealerweise mit Schwerpunkt MöbelbauMehrjährige Berufserfahrung in der Tischlerei von VorteilPräzise, sorgfältige und qualitätsbewusste ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung

Erfahrung als Wäschereihilfskraft von Vorteil; Zuverlässigkeit, selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten; hohe Einsatzbereitschaft; Flexibilität und Belastbarkeit, Lernbereitschaft; hohe Teamfähigkeit

Anforderungen: Erfahrung im Metallbereich oder handwerkliches Geschick; Technisches Verständnis und sorgfältige Arbeitsweise; Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit;

Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung; Erfahrung im Bereich Lager; Genaues Arbeiten und schnelles Auffassungsvermögen; ERP-Kenntnisse (EDV-Warenwirtschaftssysteme), Führerschein B; Staplerschein

Anforderungen: abgeschlossene technische Ausbildung von Vorteil; gute Kenntnisse in der Bedienung von Abkantpressen; Genauigkeit; selbständiges verantwortungsvolles Handeln sowie schnelles Auffassungsvermögen; Flexibilität

Anforderungen: abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich; mehrjährige Berufserfahrung als Schlosser / Schweißer; körperliche Belastbarkeit

Servicemitarbeiter (m/w/d) Werkstück Vomp mit Postpartner: touristische Berufsausbildung von Vorteil; ausgeprägtes Verkaufs- und Organisationstalent; freundlich, engagiert, zeitlich flexibel und belastbar; Teamgeist und hohe Kunden- und Serviceorientierung; gute MS-Office Kenntnisse; Leidenschaft für Regionalität, Backen oder Nachhaltigkeit von Vorteil

Mitarbeiter:in Lagerlogistik (m/w/d) Voll-/Teilzeit - Imst | körperlich belastbar; grundlegende Deutschkenntnisse; technisches Verständnis; Erfahrung im Bereich Lager mit Lagerverwaltungssystemen und Fördertechnik von Vorteil; Staplerschein von Vorteil; Organisationsgeschick und sorgfältig genaue Arbeitsweise; Teamfähigkeit

Mitarbeiter:in Schweißroboter Imst (m/w/d) | Erfahrungen im Metallbereich und/oder in der Schweißtechnik; Berufserfahrung im Produktionsumfeld von Schlossern/ Schweißern von Vorteil; Kenntnisse im MIG/ MAG-Schweißen wünschenswert; Körperliche Belastbarkeit; technisches Verständnis und handwerkliches Geschick

Anforderungen: Erfahrung in der Montage oder Produktion von Vorteil; handwerkliches Geschick; Technisches Verständnis und sorgfältige Arbeitsweise; Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Montagehelfer:in Vomp, Tirol: Erfahrung in der Montage oder Produktion von Vorteil; handwerkliches Geschick; Technisches Verständnis und sorgfältige Arbeitsweise; Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Anforderungen: einschlägige Berufserfahrung in der Gastronomie; gute Deutschkenntnisse; gute Arbeitseinstellung und Teamfähigkeit; Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Menschen mit Behinderung; Kommunikationsfähigkeit, Lernfähigkeit und Pünktlichkeit; Freundlichkeit, Höflichkeit und gepflegtes äußerliches Erscheinungsbild; Bereitschaft zum Wochenenddienst

Anforderungen: eine abgeschlossene Ausbildung als Köchin/Koch sowie Berufserfahrung bilden die Grundlage Ihrer Qualifikation; idealerweise haben Sie die Ausbilderprüfung bereits erfolgreich absolviert; Erfahrung im Bereich sozialökonomischer Projekte ist von Vorteil – alternativ bringen Sie die Bereitschaft mit, sich in dieses spannende Feld einzuarbeiten; Freude an der Arbeit in einem vielfältigen Team sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein zeichnen Sie aus; Sie sind flexibel einsetzbar und zeigen Bereitschaft zu Wochenend- und Wechseldiensten; sehr gute Deutschkenntnisse, Kommunikationsstärke, Freundlichkeit und Pünktlichkeit runden Ihr Profil ab

Anforderungen: eine abgeschlossene Ausbildung als Köchin/Koch sowie Berufserfahrung bilden die Grundlage Ihrer Qualifikation; idealerweise haben Sie die Ausbilderprüfung bereits erfolgreich absolviert; Erfahrung im Bereich sozialökonomischer Projekte ist von Vorteil – alternativ bringen Sie die Bereitschaft mit, sich in dieses spannende Feld einzuarbeiten; Freude an der Arbeit in einem vielfältigen Team sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein zeichnen Sie aus; Sie sind flexibel einsetzbar und zeigen Bereitschaft zu Wochenend-und Wechseldiensten; sehr gute Deutschkenntnisse, Kommunikationsstärke, Freundlichkeit und Pünktlichkeit runden Ihr Profil ab

Anforderungen: einschlägige Berufserfahrung in der Gastronomie; Freude an der Arbeit in einem vielfältigen und inklusiven Team; Entscheidungsfreude und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen; Verlässlichkeit, eine genaue Arbeitsweise und Interesse daran, Neues zu lernen; Freundlichkeit, Pünktlichkeit und ein gepflegtes Erscheinungsbild; Flexibilität sowie Bereitschaft zu Wochenenddiensten; sehr gute Deutschkenntnisse, ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten

Anforderungen: Keine Vorerfahrung in der Reinigung notwendig – wir zeigen Ihnen alles, was Sie wissen müssen; Bereitschaft zu einem frühen Arbeitsbeginn zwischen 05:00 und 06:00 Uhr sowie zeitliche Flexibilität je nach Dienstplan (Früh- oder Spätdienst); Grundkenntnisse in Deutsch sind von Vorteil; Sie sind zuverlässig, pünktlich und arbeiten sorgfältig

Anforderungen: Eine zertifizierte Trainer:innen-Ausbildung bildet die fachliche Basis deiner Qualifikation; Du hast Erfahrung in der Erwachsenenbildung mit Schwerpunkt Kommunikation - idealerweise in einem inklusiven und arbeitsmarktpolitischen Umfeld; Digitale Themen liegen dir und du verstehst es, Inhalte verständlich, geduldig und praxisnah zu vermitteln; Deine Arbeitsweise ist strukturiert und lösungsorientiert, gleichzeitig begegnest du Menschen mit viel Empathie und Wertschätzung; Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau und kannst Inhalte rund um Sprache und Kommunikation klar, praxisnah und teilnehmer:innenorientiert vermitteln; Zusätzliches Plus: Interesse an Gender Mainstreaming und Diversity Management

Sous-Chef:in (w/m/d), Standort FORTUNA Schlosspark, in 1120, 38,5 WStd | Eine abgeschlossene Ausbildung als Köchin/Koch sowie erste Berufserfahrung bilden die Grundlage Ihrer Qualifikation | Erfahrung in sozialökonomischen Gastro-Projekten ist von Vorteil | Sie begeistern sich für den sozialen Auftrag von wienwork und arbeiten mit Freude in einem vielfältigen, inklusiven Umfeld. Sie sind bereit, auch an Sonn- und Feiertagen zu arbeiten | Grundlegende Computerkenntnisse |Sehr gute Deutschkenntnisse, Kommunikationsstärke und eine ausgeprägte Gastgeber-Mentalität runden Ihr Profil ab

Du übernimmst das Jugendcoaching im schulischen Bereich und bist für die berufliche Beratung, Orientierung und Betreuung von Jugendlichen am Übergang von Schule zu Beruf verantwortlich | Du identifizierst die Stärken sowie Interessen der Jugendlichen und bist mit der Abklärung der Ist-Situation betraut | Durch Bewerbungstrainings empowerst und motivierst du Schüler:innen individuelle Zukunftsperspektiven zu entwickeln | Im Rahmen des Case Managements arbeitest du eng mit Erziehungsberechtigten, Schulen und diversen Vernetzungspartnern zusammen (AMS, Kinder – und Jugendhilfe, etc.) | Die kontinuierliche Dokumentation und Datenbankpflege gehört ebenso zu deinem Aufgabengebiet.